El
pasado lunes día 9 de junio a las 23:00 horas, se inició un conflicto en el
servicio de recogida de basura del Concello de Lugo, cuya empresa concesionaria
es URBASER. Este conflicto se inicia porque la empresa URBASER, en plena
negociación del nuevo Convenio Colectivo, pretende incumplir el acuerdo
alcanzado en el Convenio vigente del año 2012, rebajando a los trabajadores
tanto las condiciones económicas como las condiciones sociales, lo que motiva
el rechazo por parte de los trabajadores
y la consiguiente ruptura de las negociaciones por parte de la empresa.
Producto
de esta situación el Comité de Empresa, en el cual UGT tiene la mayoría absoluta y representación CIG y USO, se ha visto abocado a convocar Huelga Indefinida.
Desde
el inicio de la huelga la empresa ha mantenido una actitud de absoluto
pasotismo, como si el conflicto no fuese con ella, la misma actitud se le puede
achacar al Concello de Lugo y más concretamente a la figura de su alcalde.
Al
inicio de la huelga se decretan, por parte del Concello, unos servicios mínimos
del 70% y del 100% lo cual vulnera claramente el derecho a huelga; esto lleva a la decisión, por unanimidad de los
trabajadores, de incumplir dichos servicios mínimos, ante lo cual la empresa
decide despedir a 12 trabajadores,
siendo 2 de ellos miembros del Comité de Empresa, y abre expediente disciplinario a otros 11, que no son otros que los que componen el Comité de Huelga.
Desde
el inicio de esta huelga hasta hoy han pasado 28 días, en los cuales se produjo
un intento de mediación por parte del Consello Galego de Relacions Laborais, a la
que asistió el Comité de Huelga, pero no se presentó la empresa.
Posteriormente
y en aras de desbloquear esta situación el Comité de Huelga, en un último
intento, se sentó a pactar unos servicios mínimos que propiciasen un
acercamiento con la dirección de URBASER, para tratar de zanjar esta situación;
pero la sorpresa que recibe el Comité de
Huelga en plena reunión, a través de una llamada de los medios es que todo el comité de huelga
está despedido y hay sancionados 66 trabajadores, ante esta situación se
produce el inmediato abandono de la reunión por parte del Comité de Huelga.
Debido
a que los trabajadores levan ya 28 días de huelga, hemos abierto un número de
cuenta, para recaudar fondos para los
139 trabajadores que mantienen la lucha por defender sus derechos
Nº CUENTA: ES24 0075 8911 2506 0080 0142
No hay comentarios:
Publicar un comentario